Verantwortung für die Stromversorgung und -verteilung über alle Spannungsebenen (HV, MV, LV) am Standort sowie für Frequenzumrichter, Motoren und Antriebe.
Technische Verantwortung für das Stromverteilungsnetz und die dazugehörigen Anlagen einschließlich der Durchführung von Schaltvorgängen.
Mitwirkung in der Planung von Turnarounds, inkl. Erstellung von Ausschreibungen und Serviceplänen.
Unterstützung bei der Angebotsaufbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Dienstleistern.
Baustellenüberwachung und Koordination von Kontraktoren während Turnarounds.
Bereitstellung von elektrotechnischem Fachwissen für Projekte, insbesondere zur Konstruktion und Anordnung elektrischer Anlagen und Komponenten.
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen im Bereich Elektrotechnik sowie Zusammenarbeit mit Behörden.
Pflege und Sicherstellung der technischen Dokumentation im Verantwortungsbereich.
Implementierung und Überwachung eines vorbeugenden Wartungsprogramms für alle elektrotechnischen Anlagen und Kostenkontrolle innerhalb des Budgets.
Fehlerbehebung und Analyse von Störungen elektrischer Anlagen.
Überwachung der Ausführung von Elektroarbeiten auf der Baustelle.
Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Elektrotechnik oder vergleichbare HTL-Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
Erfahrung in der Instandhaltung von Industrienetzen und bei der Planung von Turnarounds.
Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und fundierte Entscheidungen zu treffen.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Engagement für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt (HSE).
Teamorientiertes Arbeiten, analytisches Denkvermögen und idealerweise Kenntnisse in Lean-Leadership.
Kostenlose Weiterbildung an der BEKO Akademie, individuelle Kurse und Seminare
Umfangreiches Gesundheitsangebot: Betriebsarzt und Betriebspsychologin, Impfaktionen, Wirbelsäulen-Screening, uvm.
Sozialleistungen wie private Unfallversicherung oder diverse Betriebsratsförderungen
Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege auf allen Ebenen
Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten in deinem Home Office
Erfolgreicher Start durch ein persönliches Onboarding-Programm
Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. After Works, Expertenabende, uvm.)
Vergünstigungen in Gastronomie und Handel
Kein All-In-Vertrag: aufgrund moderner Arbeitszeitmodelle kann flexibel Zeitausgleich konsumiert werden