Junior Information Security Officer (m/w/d) - mit Home Office

Deine Aufgaben

Einleitung

Lidl feiert 25 Jahre Jubiläum in Österreich! Und darauf sind wir stolz! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

Deine Aufgaben

  • du unterstützt bei der erfolgreichen Steuerung unseres Information Security Management Systems (ISMS)
  • durch unsere aktive Förderung entwickelst du dich zum Information Security Officer (m/w)
  • du klärst Sicherheitsanforderungen für unsere IT-Lösungen mit den Fachbereichen, leitest erforderliche Maßnahmen ab und koordinierst deren Umsetzung gemeinsam mit den Kollegen/-innen
  • durch die Erstellung von Sicherheitskonzepten in Abstimmung mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern unterstützt du das Team
  • du bewertest und analysierst IT-Sicherheitsvorfälle, wirkst bei der Koordination und Abstimmung von internen und externen Audits mit und übernimmst Schulungsaufgaben

Dein Profil

  • deine Ausbildung im Bereich IT (z.B. Lehre, HTL, Studium) hast du abgeschlossen
  • idealerweise konntest du erste Berufserfahrung in der IT (gerne auch durch Praktika) sammeln
  • im Umgang mit MS Office fühlst du dich sicher
  • aufgrund des internationalen Umfelds setzen wir sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse voraus
  • selbständiges Arbeiten macht dir Spaß
  • sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus

Wir bieten

 

  •  ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 43.400,- *
  • Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
  • ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur
  • die Möglichkeit, Home Office bis zu 5 Tage/Woche, nach Absprache mit der Führungskraft, nutzen zu können
  • abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm
  • attraktive Benefits (z.B. 6. Urlaubswoche, Mitarbeiterrabatte, Sabbatical, Papa-Urlaub

*Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

 

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