Jobbeschreibung
Sie arbeiten aktiv in einem agilen Scrum-Entwicklungsteam mit und übernehmen die Verantwortung für Testabdeckung und Qualitätssicherung über den gesamten Software Development Lifecycle hinweg
Konzeption, Implementierung, Performanceoptimierung und Wartung automatisierter Tests und Smoke-Test-Suiten zur Absicherung von Deployments und Releases über CI/CD Pipelines
Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Test-Infrastruktur und zugehöriger Toollandschaft in Zusammenarbeit mit dem internen DevOps Team
Aktive Etablierung von Teststandards und Best Practices sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur frühzeitigen Erkennung von Qualitätsproblemen (Shift Left)
Analyse von Testergebnissen, proaktive Kommunikation von Qualitätsrisiken sowie aktiver Wissenstransfer rund um Testbarkeit und Qualität im Team
Anforderungen
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung, Informatik oder vergleichbare praktische Erfahrung
Fundierte Erfahrung in der Erstellung und Wartung automatisierter Tests (Cucumber, Selenium, Tosca) inklusive Smoke- und Regressionsteststrategien
Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Test-Infrastruktur und Tooling, inklusive grundlegender Programmierkenntnisse zur Umsetzung von Testcode (z. B. Java, Kotlin, TypeScript)
Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines, GitOps-Prozessen und deren Rolle im modernen Software Development Lifecycle
Verständnis moderner Web- und Microservice-Architekturen als Grundlage für durchdachte Teststrategien
Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein und Freude an der engen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Einblick ins #teammerkur
Wer Qualitätssicherung als integralen Bestandteil moderner Softwareentwicklung versteht und Teststandards, Infrastruktur und Automatisierung aktiv mitgestalten möchte, findet hier eine Position mit echtem Gestaltungsspielraum und hohem technischem Anspruch.
Unser IT-Bereich wächst weiter und wir bauen unser Team in den kommenden Monaten gezielt aus. Für eine 38,5-Stunden-Woche beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens € 56.454,58. Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.
Unsere Benefits im #teammerkur
Gleitzeit ohne Kernzeit
Homeoffice
Familienfreundlichkeit
Merkur Akademie
Sicherheit & Stabilität
Gesundheitsförderung
Sportangebote
Workation
Events & Veranstaltungen
Sonderkonditionen bei Merkur Produkten
Zuschuss zum KlimaTicket
Essenszuschuss in unserem Restaurant
Unser Beitrag zum Wunder Mensch
Seit 1798 prägt die Merkur Versicherung als ältestes Versicherungsunternehmen in Österreich den Markt. Wir vereinen langjährige Erfahrung mit einer modernen Arbeitskultur, in der Ideen, Verantwortung und gemeinsames Gestalten im Mittelpunkt stehen. Der Mensch in all seinen Facetten ist unser Antrieb. Unsere Vision ist es, als Personenversicherung die erste Wahl bei der Absicherung des Wunders Mensch zu sein.
Vielfalt und Chancengleichheit
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit all seinen Talenten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen Vielfalt, weil wir davon überzeugt sind, dass jede Person einzigartige Potenziale mitbringt, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Für uns zählen ausschließlich persönliche und fachliche Qualifikationen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer möglichen Behinderung. Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege sind bei uns herzlich willkommen.
Ansprechperson
Martin Auer, MSc
Human Resources
+43 316 8034 2223