Jobbeschreibung
Sie wickeln eigenverantwortlich die Anfragen von Kundinnen und Kunden ab
Sie überprüfen und erstellen Offerte zur Optimierung bestehender Versicherungsverträge
Sie sind für die telefonische Terminkoordination mit Kundinnen und Kunden verantwortlich
Sie verfassen Kundenbriefe, bearbeiten eingehende Schadensfälle und kümmern sich um eingelangte Kundenrechnungen
Darüber hinaus unterstützen Sie bei unterschiedlichen Backoffice Tätigkeiten
Anforderungen
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK/HLW, Lehre, o. Ä.).
Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung aus einer ähnlichen Position – und heißen besonders auch Wiedereinsteiger:innen herzlich willkommen!
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und MS Office-Kenntnisse.
Sie sind ein Organisationstalent und überzeugen mit Lernbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit.
Einblick ins #teammerkur
Das Vertriebsteam besteht aus…
Wir besetzen diese Position ab sofort. Ein abweichender Eintrittstermin lässt sich gerne nach Absprache vereinbaren. Für eine 38,5-Stunden-Woche beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens € 49.784,42. Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.
Unsere Benefits im #teammerkur
Gleitzeit ohne Kernzeit
Homeoffice
Familienfreundlichkeit
Merkur Akademie
Sicherheit & Stabilität
Gesundheitsförderung
Sportangebote
Betriebsarzt
Events & Veranstaltungen
Sonderkonditionen bei Merkur Produkten
Zuschuss zum KlimaTicket
Kantine und Essenszuschuss
Unser Beitrag zum Wunder Mensch
Seit 1798 prägt die Merkur Versicherung als ältestes Versicherungsunternehmen in Österreich den Markt. Wir vereinen langjährige Erfahrung mit einer modernen Arbeitskultur, in der Ideen, Verantwortung und gemeinsames Gestalten im Mittelpunkt stehen. Der Mensch in all seinen Facetten ist unser Antrieb. Unsere Vision ist es, als Personenversicherung die erste Wahl bei der Absicherung des Wunders Mensch zu sein.
Vielfalt und Chancengleichheit
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit all seinen Talenten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen Vielfalt, weil wir davon überzeugt sind, dass jede Person einzigartige Potenziale mitbringt, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Für uns zählen ausschließlich persönliche und fachliche Qualifikationen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer möglichen Behinderung. Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege sind bei uns herzlich willkommen.
Ansprechperson
Tanja Hohl, MSc BA
Recruiting und Employer Branding
+43 316 8034 2538