Unternehmen
Im Auftrag eines international renommierten Unternehmens, das sich auf die Entwicklung wegweisender Lösungen und technologischer Innovationen für seine Kunden spezialisiert hat, suchen wir eine kommunikative und empathische Persönlichkeit als HR Manager (m/w/d) ab 30 Wochenstunden.

Aufgaben
In dieser neu etablierten Position haben Sie die spannende Möglichkeit, den HR-Bereich von Grund auf im Rahmen eines Greenfield-Projekts aufzubauen und zu gestalten. Ihr Aufgabenbereich umfasst sämtliche Phasen des Employee Life Cycles, von der Planung bis zur Umsetzung verschiedenster Personalmanagement-Aktivitäten wie Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung. In Ihrer Position haben Sie einen weitreichenden Handlungsspielraum, um innovative Ideen und aktuelle Trends im HR-Bereich zu integrieren. Mit Begeisterung entwickeln Sie zielgruppenspezifische Employer Branding Aktivitäten, Imagekampagnen und interessante Veranstaltungsformate und tragen so zur bunten Gestaltung des Unternehmensauftritts bei. Ihr vorrangiges Ziel besteht darin, eine erstklassige Betreuung für Mitarbeiter sicherzustellen und neben der operativen Umsetzung stehen Sie auch den Führungskräften als Sparringpartner zur Seite. Gemeinsam erarbeiten Sie Strategien und Prozesse, die maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beitragen.

Anforderungen
Wir wenden uns an Personen mit abgeschlossener betriebswirtschaftlicher Ausbildung bzw. Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources) sowie mindestens 5 Jahre einschlägiger Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Position. Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sind wünschenswert aber kein Muss. Gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über ein positives Mindset, Durchsetzungsstärke und einer strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise.

Wir bieten
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum, ein angenehmes Betriebsklima sowie zahlreiche Benefits.

Jahresbruttogehalt ab € 70.000,- abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.