Projektingenieur:in/-techniker:in für die Fernwärmeversorgung
Starten Sie bei uns durch – als Projektingenieur:in/-techniker:in für die Fernwärmeversorgung.
Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes, eröffnet Ihnen glänzende Perspektiven: Projektingenieur:innen/-techniker:innen für die Fernwärmeversorgung können vom Know-How der Kollegen:innen profitieren, kümmern sich um die sichere Versorgung unserer Kund:innen und schaffen dadurch mehr Lebensqualität.Aufgabenbereich
- Strategische Kunden- und Netzausbauplanung (Fernwärme-Zielnetz) für das Fernwärme-Verbundnetz Salzburg-Hallein
- Bearbeitung von Ausbauprojekten in der Fernwärme
- Verbindungsstelle zu anderen BUs zur Umsetzung der Wachstumsziele in der Fernwärme (Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Förderungen etc.)
- Beauftragung und Durchführung von Rohrnetzberechnungen
- Unterstützung bei Datenauswertungen und Systemdokumentation von Fernwärme-Kundenanlagen
- Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung der IH-Strategien › Digitalisierung in der Fernwärme (Zählerfernauslesung,…)
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes technisches Studium Wirtschaftsingenieurwesen (Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Elektrotechnik) oder HTL-Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung
- Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
- IT-Affinität sowie Kenntnisse in Microsoft Office, GIS und SAP
- Eignung und Bereitschaft zur Leistung eines Bereitschaftsdienstes
- Hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft
- Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude
- Flexibilität und Eigeninitiative
- Führerschein der Klasse B
- Wohnort im Raum Salzburg Stadt, Flachgau oder Tennengau erwünscht
Wir bieten
- Die Möglichkeit Ihre Selbstständigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein täglich unter Beweis stellen zu können
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
- Attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Benefits
- Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich € 3.755,53 brutto beträgt.)