Social Media Manager:in & Projektmanager:in Intranet
Starten Sie bei uns durch – als Social Media Manager:in & Projektmanager:in Intranet.
Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes. Hier eröffnen sich glänzende Perspektiven: Social Media Manager:innen & Projektmanager:innen Intranet haben von Beginn an die Möglichkeit, die Zukunft Salzburgs 365 Tage im Jahr aktiv mitzugestalten.Diese Stelle ist bis Ende April 2028 befristet.
Aufgabenbereich
- Bespielung der Corporate Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, LinkedIn etc.) gemeinsam mit Agentur und Newsroom
- Entwicklung von Formaten und Umsetzung von Inhalten in enger Zusammenarbeit mit Inhouse Content Creator
- Community-Management auf Augenhöhe und proaktiver Austausch
- Planung, Steuerung und Analyse von Social-Media-Kampagnen und Werbeausgaben (inkl. Monitoring und Reporting)
- Verantwortung für die Social-Intranet-Plattform und laufende Weiterentwicklung
- Koordination der technischen Weiterentwicklung sowie Verantwortung für die Übersiedlung des Intranets in die Cloud
- Zentrale Anlaufstelle für Nutzer:innen und Koordination mit technischem Support
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung im Kommunikationsbereich
- Erfahrung in Social Media, Content Creation oder digitaler Kommunikation (Agentur von Vorteil)
- Sehr gutes Verständnis für Plattform-Mechaniken und Performance-Treiber
- Gespür für Trends und Formate mit dem Anspruch, vorne dabei zu sein
- Erfahrung vor der Kamera von Vorteil – idealerweise hast du kein Problem, auch selbst vor der Kamera zu stehen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise: du setzt Prioritäten und treibst Themen selbstständig voran
- Erfahrung mit der Meta Business Suite und weiteren Social-Media-Management-Plattformen
Wir bieten
- Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und moderne Arbeitsräume
- Attraktive Homeoffice-Modelle
- Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
- Kinderbetreuungsprogramme im Sommer
- Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich € 3.984,53 brutto beträgt.)