- Sie arbeiten in einem jungen, dynamischen, etwas „verrückten“ und sehr motiviertem eingespielten Team
- Sie arbeiten mit qualitativ hochwertigen Produkten und Lieferanten zusammen
- Planbare Dienstzeiten: Planung ist das halbe Leben – so werden Dienstpläne bei uns dementsprechend lange im Voraus geplant, sodass Sie Ihre privaten Termine damit gut in Einklang bringen können
- Geregelte 5-Tage-Woche
- (Fast) kein Teildienst
- Bestes Betriebsklima: Stiegl ist klarer Sieger in der Kategorie & befindet sich unter Salzburgs Top 5 besten Arbeitgebern
- Mitarbeiterwohnungen/-Zimmer bei Bedarf möglich
- Weihnachten und Silvester können Sie immer mit Ihrer Familie verbringen
- Aufstiegschancen: Individuelle Aus- und Weiterbildung im Rahmen der Stiegl Akademie
- Ein sicherer Arbeitgeber: Wir bieten Ihnen einen sicheren Job und Zuverlässigkeit in allen Belangen
- Flexible Arbeitszeiten: Sie entscheiden, ob Sie Vollzeit, Teilzeit oder geringfügig arbeiten möchten
- Berücksichtigung von Wünschen oder freien Tagen im Dienstplan
- Urlaub ist auch im Sommer möglich
- Kostenlose Verpflegung: Während der Schichten sorgt unser Küchenteam 2x täglich mit köstlicher Hausmannskost dafür, dass Sie gestärkt an die Arbeit gehen können
- Gratis Mitarbeiterparkplätze
- Möglichkeit zur Anmeldung von Sport- und Yoga-Kursen
- Regelmäßige Anwesenheit einer Arbeitsmedizinerin und Physiotherapeutin
- Konditionen & Vergünstigungen beim Kauf unserer Produkte
- Feierabendbier: nach Ihrer erfolgreichen Schicht warten 2 kostenlose Feierabendgetränke auf Sie
- Mitarbeitergutscheine für die Biererlebniswelt
- Die Überstundenpauschale wird auch bei Urlaubs- und Weihnachtsgeld ausbezahlt
Gemäß § 9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz informieren wir Sie über den Mindestlohn, welcher derzeit bei € 2.395,00 brutto monatlich für Vollzeit (45 Wochenstunden) liegt. Bereitschaft zur Überzahlung ist - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung - jedenfalls gegeben.