Wir suchen Menschen, die sich für die Marke Stiegl begeistern und mit Herz und Wissen in unserem familiengeführten Unternehmen überzeugen möchten.  

• Verantwortung für die aktive Gestaltung, Optimierung und Veränderung der Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Erfassen, Dokumentieren und Evaluieren bestehender Prozesse sowie Ableiten von Optimierungspotenzialen und Maßnahmen im Bereich interner & externer Logistik sowie Produktion und Produktionsplanung
• Erarbeiten und Umsetzen von Lager-Transport und Bereitstellungskonzepten
• Leitung & Durchführung von Digitalisierungs-Projekten in der Logistik. (Kostenanalyse & Aufbereitung, Machbarkeitsprüfung, Lieferantenauswahl, Time-Line & Mile-Stone Planung, Go-Live, Nachbereitung)
• Koordination zwischen Fachbereichen und externen Dienstleistern (interne sowie externe IT, und/oder Logistikdienstleister)
• Aufbereitung von Prozessdokumentationen, Trainingsunterlagen sowie Abhalten von Schulungen für End-User
• Zentraler AnsprechpartnerIn für alle prozessrelevanten Supply-Chain Themen (intern & extern)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre oder Studium)
• Erste einschlägige Berufserfahrung
• Affinität für Digitalisierungsprozesse sowie gute MS-Office Kenntnisse
• Kommunikationsstärke, ausgeprägte Teamorientierung sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Leidenschaft für die Marke und unsere Produkte
• Hoher Qualitätsanspruch und Wissen um Trends und Entwicklungen der Branche
• Aktive und lösungsorientierte Haltung und eine hohe Lernbereitschaft  

Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Stieglerinnen und Stiegler und bieten Ihnen unter Anderem:

•  gratis Mitarbeiterparkplätze
• flexible Arbeitszeiten rund um die Kernarbeitszeit
• mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche
• Konditionen & Vergünstigungen beim Kauf unserer Produkte
• individuelle Aus- und Weiterbildung im Rahmen der Stiegl Akademie
• Möglichkeit zur Anmeldung von Sport- und Yoga-Kursen
• regelmäßige Anwesenheit einer Arbeitsmedizinerin und Physiotherapeutin

Gemäß § 9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz informieren wir Sie über das kollektivvertragliche Mindestgehalt, das derzeit bei € 3.000,- brutto/Monat auf Vollzeitbasis liegt. Bereitschaft zur Überzahlung ist - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung - selbstverständlich gegeben.